签订劳务合同后，公司还需给员工缴纳社保吗？
临海市律师网
2025-06-14
签订劳务合同后，公司无需缴社保。依据《社保法》，劳务合同非劳动关系，公司可不缴社保。若错误处理，可能导致劳动者误解并引发纠纷。
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